Szkolenie wstępne bhp dla nowych pracowników zatrudnianych w sektorze budowlanym przeznaczone jest dla:
murarzy, tynkarzy, pracowników wykonujących remonty, malarzy, brukarzy, pracowników robót drogowych, cieśli dachowych, dekarzy, pomocników budowlanych, pracowników wykonujących pracę na rusztowaniach oraz osób, które wykonują prace szczególnie niebezpieczne w budownictwie.
Celem szkolenia jest zaznajomienie pracownika z:
a) podstawowymi przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy zawartymi w Kodeksie pracy i w regulaminach pracy,
b) przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy obowiązującymi w zakładzie pracy,
c) podstawowymi przepisami ochrony p-poż,
d) zasadami udzielania pomocy przedlekarskiej,
e) z zakładem pracy.
Szkolenie wstępne bhp składa się z:
– instruktażu ogólnego, który jest przeprowadzony przez naszych Inspektorów BHP, jest on ważny do 12 miesięcy u wszystkich pracowników a u osób kierujących pracownikami do 6 miesięcy od zatrudnienia.
– instruktażu stanowiskowego, który może przeprowadzić sam pracodawca lub inna osoba kierująca pracownikami, mająca aktualne szkolenie okresowe dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami.
Program szkolenia wstępnego dla Pracowników budowlanych rozpoczynających pracę
- Istota bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Zakres obowiązków i uprawnień pracodawcy, pracowników oraz poszczególnych komórek organizacyjnych zakładu pracy i organizacji społecznych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Odpowiedzialność za naruszenie przepisów lub zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Zasady poruszania się na terenie zakładu pracy.
- Zagrożenia wypadkowe i zagrożenia dla zdrowia występujące w zakładzie i podstawowe środki zapobiegawcze.
- Podstawowe zasady bezpieczeństwa i higieny pracy związane z obsługą urządzeń technicznych oraz transportem wewnątrzzakładowym.
- Zasady przydziału odzieży roboczej i obuwia roboczego oraz środków ochrony indywidualnej, w tym w odniesieniu do stanowiska pracy instruowanego
- Porządek i czystość w miejscu pracy oraz higiena osobista pracownika – ich wpływ na zdrowie i bezpieczeństwo pracownika.
- Profilaktyczna opieka lekarska – zasady jej sprawowania w odniesieniu do stanowiska instruowanego.
- Podstawowe zasady ochrony przeciwpożarowej oraz postępowanie w razie pożaru.
- Postępowanie w razie wypadku, w tym organizacja i zasady udzielania pierwszej pomocy.